工服定做的風(fēng)格影響著企業(yè)在形象的樹立和企業(yè)文化的建立，對(duì)于企業(yè)而言，工服定做顯示什么樣的風(fēng)格，就意味著其企業(yè)的服務(wù)特征，服務(wù)性質(zhì)是什么樣子，而影響工服定做風(fēng)格的因素又有很多，其中這五點(diǎn)是最為重要：
1、光澤感
由表面的反射光形成的視覺(jué)效果，取決于面料的顏色、光潔度、紗線性質(zhì)、組織結(jié)構(gòu)、后整理和使用條件等。長(zhǎng)絲、緞紋、細(xì)密的精紡面料等光澤較好。
2、色感
面料顏色形成的視覺(jué)效果，與纖維種類、染料、染整加工和穿著條件等有關(guān)。色感對(duì)服裝的整體效果起著重要的作用。
3、質(zhì)感
面料外觀形象和手感質(zhì)地的綜合效果。取決于纖維的性質(zhì)、組織的紋路和后整理加工。五洲之星提示您如蠶絲大多柔軟、滑爽，麻則比較硬挺、粗獷;提花組織、縐組織立體感強(qiáng)，緞紋阯光滑感強(qiáng);起絨、起毛、水洗、仿絲等整理均可以改變面料的質(zhì)感特征。
4、立體感
面料的形體感覺(jué)，通過(guò)多方面因素的作用使衣料表面呈現(xiàn)出起縐、凹凸不平、褶裥等立體視覺(jué)形態(tài)，反映出面料的造型能力。
5、舒適感
由面料光澤感、色感、質(zhì)感、立體感帶給人的心理、生理舒適感覺(jué)。
工服定做與選擇，既與每一名必須穿著制服的商務(wù)人員相關(guān)，更主要取決于其所在單位的決策者的個(gè)人態(tài)度。鑒于此事與單位形象息息相關(guān)，故此每個(gè)單位的負(fù)責(zé)人均應(yīng)親自過(guò)問(wèn)此事，而決不可將它交由辦事人員自由經(jīng)辦，選擇適合自己企業(yè)的風(fēng)格特征，才是最重要的。
